苍溪县自然资源局全面贯彻落实党的二十大精神，扎实推进机关党建工作，实现机关党建和自然资源各项工作融合互促、提质增效。

建制度、重落实、强队伍。一是以党建为引领。把党的政治建设摆在首位，组织干部职工集中学习党的二十大报告

，分4个党支部开展党的二十大精神专题讨论，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。二是以制度为抓手。严格落实班子成员“一岗双责”，完善党组成员联系党支部、带头讲党课等制度，党组成员组织分管领域干部职工重温入党誓词并学习党的二十大报告8次。三是以人才为统揽。调整充实全县自然资源系统“青春使命、自然之新”青年干部班组成人员，按照人文思政、业务提能、当代雷锋、文体活动4个分组谋划庆祝党的二十大胜利召开系列活动。今年以来，推荐优秀干部任科级领导干部3人，通过遴选、人才引进等方式充实公务员4名、事业人员2名，调整干部岗位4名。

学理论、提业务、力创建。一是理论学习有收获。坚持“集中学习+自我学习”相结合，采取“周三夜学”、“学习强国”、自然资源大讲堂等形式学习党的二十大报告，全系统干部职工集中学习6小时，自我学习10小时，研讨业务问题20余个。二是业务能力有提升。坚持“走出去+引进来”相结合，围绕耕地保护、不动产登记、空间规划编制等业务，组织干部职工实地调研考察，利用微信平台开展自然资源知识“每周一推”活动。今年以来，开展业务培训3次，培训180余人。三是支部学习有成效。以“广元新征程、自然当先锋”机关党建品牌创建工作为契机，组织各支部规范打造学习园地和职工书屋。

压责任、强监管、转作风。一是压实工作职责。全面推行“清单制+责任制”，实行“定岗位、定职责、定任务、定进度、定效果”，实现工作细化到时，落实到人。二是扎紧制度篱笆。根据局党组全面从严治党“四责协同”责任清单和重点权力运行廉政风险“联防联控”责任清单，排查廉政风险点83个，制定整改措施243条，构建了职权明细、风险公开、制度防范、责任落实的廉政风险防控体系，实现廉政风险防控重点岗位、权力运行过程全覆盖。三是开展专项治理。印发并组织实施《苍溪县自然资源领域突出问题系统治理工作方案》，开展地灾防治、土地整治、规划管理、征地拆迁等9个领域的专项治理，查摆问题28个，制定整改措施36条。