今年以来，市自然资源局利州区分局坚持把意识形态工作摆在党建工作的突出位置，通过加强思想教育阵地建设，强化领导班子主体责任，凝聚全局上下推进意识形态工作的强大合力，有力推动全局意识形态工作落实见效。

强化组织领导，落实主体责任。成立了意识形态工作领导小组和宣传思想工作领导小组，定期召开会议分析研判意识领域情况，对重大事件、重要情况和苗头倾向性的问题，有针对性地进行引导。同时，把意识形态工作纳入党建工作责任制，纳入目标管理，与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核，并将班子成员意识形态工作责任制落实情况作为党建工作述职考评的重要内容，确保意识形态工作责任的落实。

及时进行传达，全面安排部署。及时传达区委宣传部每季度意识形态预警函精神，并就每季度意识形态工作预警函内容进行全面工作部署。要求将意识形态工作融入到日常生产生活工作中去，明确意识形态工作重点，细化任务责任，确保意识形态工作各项责任落到实处。

认真组织学习，不断提高认识。以学习型党组织建设为平台，结合党史学习教育常态化制度化进行学习教育，把意识形态工作纳入学习内容，切实抓好干部职工思想教育和理论学习工作。今年以来召开党组理论中心组学习8次，带头学习领会习近平总书记关于意识形态工作的重要论述和党的十九届六中全会精神，引导全局干部深刻领会、消化和应用，并要求机关各党支部组织党员认真学习，抓好贯彻落实。结合市自然资源局“全面提升年”主题活动，制定了“利州自然资源大讲堂”学习方案，每周五组织全局干部职工学习自然资源领域业务知识和政治理论。督促干部职工加强“学习强国”学习并定期通报。组织党员干部积极参与全国文明城市创建，到结对社区开展创建文明城市志愿服务活动12次。组织全局党员干部开展党的十九届六中全会精神集中宣讲1次，宣讲全区第九次党代会、区九届一次全会精神1次。

注重舆论引导，维护网络意识形态安全。始终坚持做好网上舆论管理，把握网络意识形态主导权，搭建信息互通的平台，加强新闻报道和舆论引导，宣传全区自然资源管理工作动态和思想文化建设成果，今年在《广元日报》刊载新闻稿件10条，转载、发布微博消息182条，推送微信公众号信息48条。落实舆情导向专职人员2名，对一些苗头性问题努力做到早预见、早发现，确保舆情上报及时、应对主动、处置得当。

强化正面引导，加强阵地建设。设立领导班子微信工作群、机关中层干部工作动态群、四个党支部工作群，并建立全局QQ、微信等网络交流群备案登记表，定期巡查各自然资源所意识形态宣传阵地，强化正面引导，不断增强干部职工特别是领导干部的责任意识，建立意识形态工作原则，全力打好意识形态工作主动战。

加强思想引领，深化理想信念教育。落实领导干部讲党课制度，局领导班子成员模范践行社会主义核心价值观，以身作则，率先垂范，积极开展领导干部讲党课活动。成立青年学习小组，建立常态化学习机制，将学理论、学业务、党建专题知识讲座有机结合起来，努力创建一支学习型自然资源队伍。同时，建立全局信息联络员制度，动员全局干部职工充分利用网站、媒体，积极宣传活动动态和好的做法，提升干部职工的参与热情。

利州区自然资源分局局长李诚表示，接下来将通过有效措施，把第一责任人责任和分管领导直接责任落到实处，真正形成党组书记主抓、分管领导共管的局面。切实推动意识形态工作责任制落细落实、落地生根，形成常态长效工作机制。同时，把意识形态学习纳入干部培训计划，结合党建工作培训、干部集中轮训，加强对党员领导干部的意识形态教育，增强做好意识形态工作的思想自觉、行动自觉，提高意识形态工作队伍能力和水平，创新意识形态工作方式方法，营造良好的意识形态工作氛围，筑牢意识形态工作基础。同时，进一步健全完善意识形态工作机制，压实意识形态工作责任，明确意识形态工作责任和要求，把意识形态工作纳入年终绩效目标考核，加大督查和考核力度。